Штучний інтелект (ШІ) стрімко розвивається, справляючи значний вплив на різні сфери людської діяльності, зокрема й на ринок праці. У цьому дослідженні розглядаються ключові аспекти впливу ШІ на зайнятість, включаючи автоматизацію робочих місць, створення нових професій та зміну вимог до навичок працівників. Аналізуються потенційні ризики та можливості, пов'язані з впровадженням ШІ, а також пропонуються стратегії адаптації до нових умов.