Декількома словами
Звільнення в Міністерстві юстиції за часів адміністрації Трампа призвели до значної кількості судових позовів, що стало серйозним викликом для системи державної служби США.
Десятки звільнених юристів Міністерства юстиції США оскаржують свої звільнення в суді. Це частина зростаючої хвилі судових справ, що виникли внаслідок прагнення адміністрації Трампа скоротити розмір уряду та приборкати те, що президент і його радники називають «глибинною державою».
Лише за три місяці перебування на посаді адміністрація Трампа провела масові звільнення в уряді, спровокувавши судові битви щодо меж виконавчої влади. У Міністерстві юстиції звільнення були більш цілеспрямованими, спрямованими проти високопоставлених кар'єрних чиновників, які працювали в адміністраціях обох партій, а також прокурорів, які працювали над розслідуваннями щодо президента Трампа та нападу на Капітолій 6 січня 2021 року.
Більше чотирьох десятків колишніх співробітників Міністерства юстиції оскаржують свої звільнення в адміністративних судах. Деякі експерти в галузі трудового права вважають це вирішальним новим випробуванням давнього закону, яке зрештою може бути вирішене Верховним судом.
Минулого тижня Адам Шлейфер, федеральний прокурор у Лос-Анджелесі, якого раптово звільнили минулого місяця, подав судові документи, оскаржуючи своє звільнення. Містер Шлейфер, який займався розслідуваннями злочинів «білих комірців», був повідомлений про своє звільнення коротким електронним листом з Білого дому — нечувана обставина для кількох поколінь юристів Міністерства юстиції.
Колишні федеральні службовці, які прагнуть оскаржити свої звільнення, повинні спочатку подати апеляції до Ради захисту систем заслуг, де адміністративні судді зважують причини звільнень, перш ніж виносити рішення. Однак ці рішення можуть бути оскаржені у федеральних судах у Вашингтоні.
Місія ради із захисту систем заслуг полягає в тому, щоб підтримувати захист державної служби, що має забезпечити компетентність і справедливість в уряді. Федеральне прецедентне право вже давно стверджує, що державних службовців не можна звільняти з партійних міркувань, за викриття неправомірних дій або просто для звільнення посад для заповнення лоялістами. Адміністрація Трампа зараз перевіряє ці прецеденти та принципи.
